Wenn jemand eingestellt wird, wird die Person ja nicht auf einmal wegen Hässlichkeit gefeuert.
Als Beispiele hätte man noch nehmen können, wenn Essen übrigbleibt, ob man es mitnehmen darf oder nicht. Da gab es ja eine Altenpflegerin die wegen Maultaschen gefeuert wurde, obwohl das Zeug eh weggeschmissen worden wäre. Ich finde im Unterricht konkrete lebenspraktische Aussagen wichtig und nicht nur allgemeine.